ウォンツに入社した当初、とても驚いたのが、お互いを褒め合う文化です。
「ありがとう！」
「さすが！」
「助かった！」
「いいね！」
「すごいね！」
「素敵だね！」
そんな言葉をたくさん浴び、当時社会人になりたての私は、
その温かい雰囲気に、とても驚いたものでした。
喧々諤々の真剣な議論や、厳しいこともありますが、
それができるのも褒め合う文化が生み出す「信頼感」がベースにあってこそかなと思います。
相手を褒めるというのは、相手をよく見ないとできないこと。
これは、私達の生業「インターネットを介してお客様に商品を届ける」という、
目の前にいないお客様を想像する力が必要な「ECの仕事」に通づるものがあります。
…入社から20年弱(!!)経ち、もはやベテランという域に達してしまいましたが…
この文化はいちスタッフとして受け継いでいきたいなあと思っています(^^*)
Posted Y.T.